Testy do policji. Czy można się do nich jakoś przygotować?

Marzy Ci się praca w policji? Wiedz, że rekrutacja do policji przebiega według pewnego schematu. Po złożeniu dokumentów i wstępnym zakwalifikowaniu kandydat przystępuje do testów. Jak wyglądają testy do policji i czy można się do nich jakoś przygotować?

Policja z uwagą przygląda się narybkowi. Osoby odpowiedzialne za rekrutację dobrze wiedzą, kogo szukają i który z kandydatów rokuje na tyle dobrze, że warto będzie w niego zainwestować. Rekrutacja do policji dzieli się na 4 etapy, które przebiegają w następującej kolejności.

Test Sprawności Fizycznej (TSF)

Kandydat na policjanta musi być sprawny fizycznie, przy czym poprzeczka nie jest już zawieszona tak wysoko, jak było to jeszcze do niedawna. Test polega na pokonaniu toru przeszkód i zadanie to jest wykonywane na czas. Na tym etapie sprawdza się szybkość, zwrotność, siłę i zwinność kandydata. Wymagania względem kobiet nie odbiegają od tych stawianych mężczyznom. Czy do testu można się przygotować? Osoby wysportowane nie muszą martwic się o wynik testu. Mniej sprawni powinni zawczasu zadbać o formę, a szanse są, że zdadzą. Zobacz więcej na: https://www.rekrutacja-do-policji.pl/

Test Wiedzy

Aby przystąpić do testu wiedzy, trzeba będzie zasiąść przed komputerem i odpowiedzieć na 40 pytań zamkniętych z podanymi odpowiedziami, z których tylko jedna będzie prawidłowa. Zakres pytań ogranicza się do zagadnień związanych z funkcjonowaniem policji. Baza pytań jest ogólnie dostępna i można ją pobrać ze strony Szkoły Policji w Szczytnie.

MultiSelect (MS) – testy psychologiczne

Z uwagi na specyfikę zawodu kandydat na policjanta musi odznaczać się inteligencją, w tym społeczną, być osobą odporną na stres, empatyczną, stabilną emocjonalnie, samodzielną i zmotywowaną. To wszystko sprawdza się za pomocą testów psychologicznych nazywanych w skrócie multiselect. Pytania, często podchwytliwe, układane są przez policyjnych psychologów. Na tym etapie sprawdza się predyspozycje psychiczne, inteligencję, cechy charakteru, a egzamin kończy się rozmową z psychologiem, który decyduje o przydatności do służby. Czy do testów psychologicznych można się przygotować? Przykładowe pytania, a warto się z nimi zapoznać, dostępne są na stronie https://www.rekrutacja-do-policji.pl/ .Wiele z nich się powtarza, co jest dużym ułatwieniem i co zwiększa szansę na pomyślne przebrnięcie przez proces rekrutacyjny.

Rozmowa kwalifikacyjna

Rozmowa kwalifikacyjna jest ostatnim i zarazem decydującym etapem rekrutacji. Od jej wyniku zależy sukces bądź niepowodzenie. Kandydat będzie musiał stanąć w oko z komisją, w skład której wejdzie m.in. psycholog i policjant. Pytania mogą być zaskakujące. Komisja, poza wiedzą ogólną, będzie sprawdzała, czy kandydat w obliczu trudności nie traci głowy i czy jest w stanie utrzymać własne emocje na wodzy.